5月30日
，sa36沙龙国际集團主題教育念書班研討會暨理論學習中心組（擴大）會在廣西汽車集團紅擎領航館召開
，依托制造業高質量生長産業鏈黨建聯盟共抓共辦、黨建資源聯享的平台
，通過原文精讀、交流研討、實地踐學等形式
，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的科學體系、精髓要義、實踐要求
，以強化理論學習指導生長實踐
，以深化視察研究推動解決生長難題
，以更飽滿的狀態、更務實的作風、更有力的舉措
，確保實現上半年“雙過半”目標。

sa36沙龙国际集團黨委書記、董事長李斌出席集會並強調
，全體幹部職工要全面貫徹落實黨的二十大精神和中央經濟事情集會、全國兩會精神
，深入貫徹落實習近平總書記對廣西“五個更大”重要要求、視察廣西“4·27”重要講話和對廣西事情系列重要指示精神
，牢牢掌握主題教育“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求
，和堅持學思用領悟、知信行統一的基礎任務。目今
，sa36沙龙国际集團依舊面臨重重困難和挑戰
，全體幹部職工要緊扣“提質增效年”八項重點任務
，以“雙過半”爲目標
，以主題教育爲動力
，改變思維方法、革新事情要領
，不絕提高履職盡責的能力和水平
，強實幹重實效抓落實
，以高質量生長新效果檢驗主題教育結果。

李斌對下步事情提出幾點要求。

要以“国之大者”为己任
，强化主责主业支撑包管能力。自治区党委赋予sa36沙龙国际集团引领广西冶金产业“二次创业”
，推动广西工业高质量发展的职责使命
，我们要聚焦主责主业任务
，坚持以效益为中心、以市场为导向
，高度重视并高效落实好“提质增效年”各项重点任务
，加力调结构、补短板、强弱项、增效益、创优势；要认真落实自治区党委、政府和自治区国资委决策安排
，深入挖掘极致降本潜力
，全力以赴完玉成年生产经营目标任务。

要以“关键要素”为抓手
，激发高质量发展的动能活力。各单位面对千头万绪的事情
，不可“眉毛胡子一把抓”
，而是要在统筹兼顾中实现重点领域和关键环节的突破
，对当前各单位仍保存的问题精准剖析
，各单位要以“一把手工程”的担当压实领导责任
，带头突破惯性思维
，解放思想对标追赶
，跳出“舒适区”
，驶向“创新路”；要充分发挥考核“指挥棒”作用
，要将降库存作为降本錢的重要抓手
，极致挖掘降本增效潜力；要增强本錢意识
，实行快产快销戰略
，小步快跑、紧跟市场节奏变化
，提高资金运转效率和整体生产组织运行效率
，实现效益最大化。

要以“战略需求”为引领
，强化奋力争创一流企业的焦點能力。要锚定奋力争创一流企业目标任务
，着力提升科创驱动、数字赋能等焦點能力；要提升从战略全局高度思考剖析研究事情的能力
，抢抓机遇
，研判形势
，剖析短板
，同时要力戒形式主义“花架子”
，大兴调查研究之风
，注重与对标一流、新一轮国企革新等专项事情相结合
，一体推动、相融互促
，推动主题教育走深走实。

要以“价值创造”为导向
，巩固长期发展的焦點竞争力。要坚持“创新为要”的发展思路
，建立健全科技项目全系统研发治理体系
，加大全年研发投入；要坚持“开放为先”的发展思路
，积极借力引智
，不断探索“不求所有
，但求所用”的柔性引才之路
，引入高端、紧缺人才和技术团队；要紧盯行业科技前沿
，加速增品种、提品质、创品牌；要聚焦智能制造发展
，加速推动科技結果转化
，激发科创动力。

要以“底线思维”为基礎
，不断提高风险防控能力。要在增强忧患意识、强化底线思维、提升风险防控能力上下功夫
，不断提高抗经营风险、资金风险、舆情风险、寧靜生产风险意识
，掌握好“底线是什么”
，搞清楚“隐患在哪里”
，弄明白“风险怎么化解”；要自觉坚定地把作风建设摆在突出位置
，坚决破除“等靠要”“求稳怕难”“因循守旧”的思想
，善于在关键环节上寻求突破
，树立干事创业的事情作风。

sa36沙龙国际集團黨委副書記、副董事長、總經理閻駿強調
，各單位要提高政治站位
，竭盡全力奮戰“雙過半”任務目標
，緊緊抓住上半年最後一個月的要害時間節點
，在降本增效上下更大功夫
，紮實推動生産經營形勢整體好轉、經營危害獲得有效管控。

要全力做好機構革新“後半篇文章”。各單位要主動接受挑戰
，主動加壓、勇挑重擔
，在“發明問題、破解難題、增進生長”上開拓新思路
，在革新和立異上走出慣性思維和古板看法
，多些厘革思路和立異思想
，在優化治理上、指標提升上立異手段和要領
，形成和牢固“一盤棋”的思想
，做到思想同頻、目標同向、行動同步
，全力以赴降低生産本錢、提高經營效益。

——各党群部门、工会要深入学习贯彻党的二十大精神
，以主题教育为契机
，推动党建事情与生产经营深度融合；要宣传好“提质增效年”活动典範集体和个人
，抓住亮点、闪光点
，营造比学赶超浓厚氛围
，促使生产经营主要指标取得明显进步。

——各職能部分要效勞中心陣勢
，加速理順事情機制
，強化職能轉變
，增強歸口專業職能意識
，以運行極簡、效益極致爲抓手
，重點圍繞“協調、指導、監督、檢查、考核、改善、提升”等來開展治理事情
，推動公司各方面危害穩定可控。

——各直屬機構要協同組織好生産經營事情
，在降本增效多動腦筋
，用立異思維破解難題
，紮實做好生産調理降本錢庫存、配煤配礦攻關、品種鋼開發、數字化轉型等事情。

——各冶煉軋材單位要增強對標找差
，盯緊歷程管控指標。鐵前系統要增強攻關
，堅持經濟用料目標
，鋼後系統要強化工序協同
，增強精益治理
，不絕夯實全流程高效穩定運行基礎
，全力壓降生産本錢。

——多元單位要投入更多精力、下更大力氣推進市場化革新
，立足sa36沙龙国际
，加速戰略性優勢産業培育
，盤活低效無效資産
，連續“瘦身健體”。

sa36沙龙国际集团党委副书记韩宗桂主持会议；嵘
，与会人员观看了中央党校专题视频《新时代如何推进全面依法治国》。集团董事、副总经理、总執法顾问施沛润领学了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》
，并结合事情实际
，围绕研讨主题
，开展依法治企专题发言。人力資源部、法务风控部、生产治理中心、科技质量中心、采购中心、医养公司6个单位、部室负责人围绕研讨主题
，结合本单位、部门的新定位
，就如何更好发挥作用
，推动集团高质量发展依次发言。

会议期间还开展实地践学。在广西汽车集团党委副书记、工会主席、职工董事汪旭的介绍下
，李斌一行观摩学习了郑志明技術大师事情室、“志明先锋”党建阵地和“ 红擎领航馆”
，走进广西汽车集团装备制造车间、智能装备研发基地
，与相关人员现场交流
，详细了解了广西汽车集团发展历史、党建融合发展、人才培養机制、数字化转型以及新能源产品等情况
，在行中学、于学中悟
，增进了了解
，加深了友谊
，取长补短、互促互进
，通过理论武装的再强化、调查研究的再深入、能力本领的再充电
，助推主题教育走深走实。

sa36沙龙国际集團副總經理陳海
，董事、工會主席劉紅新出席集會。總經理助理李忠
，副總工程師梁民勤
，集團辦、黨群部、人資部、集團紀委、巡察辦、集團工會、審計部、法務部、改善部、財務部、資運部、安環部、生産中心、科技中心、數智中心、采購中心、銷售中心
，以及焦化廠、燒結廠、煉鐵廠、轉爐廠、一軋廠、醫養公司相關人員加入集會。