sa36沙龙国际

企業概況

sa36沙龙国际(简称“sa36沙龙国际”),一艘紧跟钢铁工业发展潮流,向海行进的钢铁巨轮。经过60多年的积淀,sa36沙龙国际已发展成为我国华南、西南地区乃至泛北部湾经济圈特大型的钢铁联合企业

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産業布局

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企業文化

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人力資源

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社會責任

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黨建之窗

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@sa36沙龙国际人,下半年事情怎麽做?這場職代會劃好了重點……

發布日期:2023-07-12

發布者:

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7月12日,sa36沙龙国际集团召开第一届十二次职工代表大会暨二季度中层干部大会,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻党的二十大精神,全面落实全区经济运行安排系列会议精神,总结上半年事情、安排下半年目标任务。sa36沙龙国际集团党委书记、董事长李斌出席会议并讲话。sa36沙龙国际集团党委副书记、副董事长、总经理阎骏作题为《紧扣提质增效主线 打好扭亏增盈战役 铆足干劲全力冲刺完玉成年目标任务》的行政事情报告。

自治區國資委黨委委員、副主任張奕,柳州市二級巡視員覃東林到會指導。sa36沙龙国际集團領導韓宗桂、奉劍、施沛潤、唐天明、陳海、王琪、劉紅新,總經理助理盧春甯、熊小明、李忠、金闖,副總工程師梁民勤、林文強出席集會。集團全體中層幹部,職工代表以及列席代表加入集會。

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上午8點30分,大會在雄壯的國歌聲中開幕。

張奕代表自治區國資委對大會的召開體現熱烈祝賀,對上半年sa36沙龙国际全體幹部職工勇猛領先、繼續實幹、努力拼搏,企業總體堅持了經營有序開展的局面給予充分肯定,並對下半年事情提出三點要求。一是深入學習貫徹中央和自治區關于主題教育的新精神新安排新要求,彙聚起攻堅克難的強大正能量;二是堅定信心迎難而上,同心協力打好打贏降本增效攻堅戰;三是堅持銳意革新進取的精神,全力開啓爭創一流企業新征程。

覃東林代表柳州市人民政府對大會勝利召開體現祝賀,希望sa36沙龙国际集團全體幹部職工拿出破釜沈舟的勇氣和背水一戰的決心,咬緊牙關、奮力拼搏,全力沖刺完玉成年各項目標任務,在推進柳州工業高質量生長上連續發力。

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李斌在總結上半年事情時指出,今年以來,在自治區黨委、政府和自治區國資委的正確領導下,sa36沙龙国际集團堅持以效益爲中心、以市場爲導向,早抓快幹一季度、緊抓實幹二季度,緊扣“提質增效年”八項重點任務取得階段性效果,體現在主題教育紮實推進、生産經營企穩向好、深化革新動能強勁、降本增效極致挖潛、科創驅動勇闖新路、危害防控有效實施,有力確保了集團深化革新穩步推進、生産經營平穩高效、項目建設紮實有序、職工步隊總體穩定。

李斌向全體幹部職工發出招呼:在新的形勢花樣下,要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想爲統領,堅決扛起“打好工業振興戰略主動仗”的慶倖使命,大力構建以海內大循環爲主體、海內國際雙循環相互增進的新生長花樣,切實從簡單生産型企業向多基地、多業態的“一總部多基地”生長花樣轉變,繼續緊扣“深化革新、提質增效”事情主線踔厲高昂,推動古板産業向高端化、智能化、綠色化偏向生長,連續增強競爭力、立異力、控制力、影響力、抗危害能力,加速實現要素厘革、動力厘革,爲全面沖刺全年目標任務打下堅實基礎,助推集團加速爭創一流企業。

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李斌在安排下階段事情時強調,面對依舊嚴峻的行業形勢,全體幹部職工既要清晰地認識到目今sa36沙龙国际的生長仍保存的短板缺乏,又要鼓足信心勁頭,腳踏實地、奮力拼搏。要從sa36沙龙国际65年的風雨曆程中羅致迎難而上的智慧和力量,傳承和發揮艱苦鬥爭、自力重生、敢作善成的創業精神和鬥爭精神,做到堅持“勇創一流”的使命繼續,堅持“開放立異”的引領作用,堅持“精益求精”的品質堅守,堅持“問題導向”的事情思維,堅持“共享共贏”的價值取向,堅持“敢于勝利”的進取精神這“六個堅持”,結合新征程、新形勢、新任務,奮力推進集團高質量轉型生長。

對sa36沙龙国际下階段加速構建高質量轉型生長新花樣,李斌強調了六個方面意見:

一、提升科技立異能力,實現立異要素集聚。

要構建完備的産學研用立異體系,加速科技結果向現實生産力轉化,連續完善科技立異容錯機制、立異績效評估機制。

二、提升價值創立能力,推動高質量轉型生長。

要加速钢铁产业转型升级,推进数智技术与传统工业深度融合,引导多元産業做实做活,做到依托集团、服务集团,不断提高拓展市场竞争力。

三、提升公司治理能力,實現高效驅動生長。

要完善中國特色現代企業治理機制,完善授權經營體制,優化幹部治理和選用機制,進一步優化健全經濟責任制考核評價體系,通過職工勞動競賽、合理化建議等運動,引發全員降本提質增效活力。

四、提升資源整合能力,增強企業競爭優勢。

要加强供应链资源整合,打造面向全球的大宗料供应网络,加强废钢产业资源整合,引入优质资本,加速熔剂资源产品分级综合利用;要加强产业链对接融合,畅通国内国际双循环,加强多元産業资源整合优化,进一步盘活和提升资产质量。

五、提升品牌引領能力,完善品牌建設機制。

要深入開展質量提升專項行動,連續開展品牌引領專項行動,提高産品質量和效勞質量,打造具備市場競爭優勢的拳頭創利産品、卓越産品,鑄就卓著品牌。

六、提升危害防控能力,築牢生長“防火牆”。

要防備生産寧靜危害,以寧靜生産“大宣傳、大檢查、大整改”專項治理運動爲抓手,全面查找隱患、整治隱患、消除隱患;要防備資金寧靜危害、經營貿易危害,決不可泛起融資性貿易和虛假貿易;要防備廉潔危害、步隊穩定危害,營造風清氣正的良好情況。

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閻駿從優化生産組織、增強市場研判、深化企業革新等11個方面對sa36沙龙国际集團2023年上半年生産經營事情進行回首總結,剖析了目今保存的問題和面臨的形勢,講評了二季度中層幹部事情情況,安排了下半年重點事情。閻駿強調,在戰略機緣和危害挑戰並存確當下,全體sa36沙龙国际人既要堅定信心,更要正視問題。下半年,sa36沙龙国际集團將牢牢掌握主題教育總要求,深入開展視察研究,圍繞“四極、四效”目標,落實好“三步曲”高質量生長要求,做好深化革新“後半篇文章”,抓好“提質增效年”運動八大重點任務,開拓思路、對標找差、固強補弱、鉚足勁頭、全力以赴,加力沖刺完玉成年各項目標任務。主要從六個方面強化落實。

一是連續抓好形勢任務教育,堅定扭虧增盈信心。將目今形勢和任務目標層層通報,強化全員;馐,立足崗位,統一思想、統一意志、統一行動,聚焦“提質增效年”運動、深化企業革新等重點事情。

二是連續落實提質增效,全力扭轉被動局面。要抓好各工序系統協同,提升集團整體效能,抓好各環節極致降本,連續強化歷程本錢控制,抓好多元板塊增收創效事情。

三是連續推進深化革新,提升企業治理效率。要不絕推進企業規範治理,精准開展對標對表事情,深化三項制度革新。

四是連續強化立異驅動,全力推動高質量轉型升級生長。全力抓好産品研發、質量管控,強鏈補鏈,助推各基地産線提檔升級和結構優化,全力抓好低碳轉型,數智升級事情。

五是連續抓好規範治理,全力防備重大危害。打好危害防備“組合拳”,築牢資金寧靜“防火牆”,狠抓寧靜生産不放松。

六是持续抓好为民服务,全力增进职工幸福感。履行国企责任担当,巩固拓展脱贫攻坚結果同鄉村振興有效衔接,持续深化文明实践活动常态长效机制,搭好职工成长平台,完善人才培養体系,加速推进惠民工程建设,增进全员民生福祉。

sa36沙龙国际集團黨委副書記韓宗桂主持集會。集團董事、工會主席劉紅新對上半年涉及職工權益的重要事項進行說明。

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會上,李斌、劉紅新劃分代表企業方和職工方簽訂了集團能級人為專項集體協商協議書。

集會審議通過了行政事情報告決議(草案)和相關議案。

本次大會采用現場集會+視頻集會的形式進行,除文化中心主會場外,還劃分設有廣鋼集團分會場、中金公司分會場、合金公司分會場。

11時40分許,大會圓滿完成各項議程後,在莊嚴的《國際歌》中勝利落幕。







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